HR PSOR je započeo novu inicijativu - Održimo u 11

Objavljeno 06.06.2025.

U srijedu 4. lipnja održan je prvi u nizu tematskih susreta članova HR PSOR-a, BrunchOdrživo u 11. Tema razgovora bila su iskustva u izradi korporativnih izvještaja. Sudionici su otvoreno razgovarali o izazovima i iskustvima u izradi izvještaja te podijelilo svoja iskustava s kolegama. 

Tijekom rasprave, članovi HR PSOR-a su:

Razmijenili iskustva u izradi prvih izvještaja i mišljenja kako unaprijediti postojeće prakse

- Predložili akcije kako bi olakšali proces prikupljanja podataka

- Izrazili svoje zabrinutosti s preprekama na koje su naišli tijekom izvještavanja

Razgovor je pokazao da su kompanije u Hrvatskoj vrlo ozbiljno pristupile procesu izvještavanja, uložile resurse, stvorile timove i prepoznale prednosti koje kompanijama pruža bolje razumijevanje okolnosti poslovanja i budućih izazova i prilika. Prepoznate su manjkavosti u izradi dubinskih analiza dobavljačkih lanaca te povezivanja utjecaja s poslovnim rizicima što je direktno povezano s nedovoljnim razumijevanjem i pogrešnom percepcijom o tome što je dvostruka značajnost utjecaja i kako je provesti. Izraženo je nezadovoljstvo postupcima revizije, ponajprije zbog neuravnoteženog pristupa pojedinih auditora te neujednačenosti koja je uočena i unutar istih revizorskih organizacija. Istaknuta je važnost potrebe žurnog definiranja revizorskih standarda kako bi se ova praksa unaprijedila. Razgovor je dotaknuo i problem prikupljanja i obrade velikog broja podataka koje zahtijeva postupak dubinske analize i izvještavanja o održivosti. Izražen je stav kako bi EFRAG trebao staviti na raspolaganje alate za prikupljanje informacija, što bi pomoglo lakšoj obradi i većoj ujednačenosti izvještaja.

U otvorenoj i dinamičnoj raspravi članovi HR PSOR-a su podijelili svoje uspjehe, naučene lekcije, koristi, zabrinutosti i frustracije procesom izvještavanja. Izražena je namjera nastavka ulaganja u razvoj ovih procesa. Zaključeno je da je najteži korak napravljen te će naredni ciklusi izvještavanja predstavljati nadogradnju.

HR PSOR će u narednom razdoblju kroz javne kanale komunikacije uputiti zahtjev EFRAG-u za pripremom i objavom zajedničkih alata za prikupljanje i obradu podataka te smjernica za provedbu procesa ograničene provjere s ciljem ujednačavanja revizorske prakse.

#HRPSOR #brunch #CSRD #članovi

Postanite član HR PSOR-a

Ispunite polja

14. konferencija o održivom razvoju i 15. dodjela nagrade HRIO slika

HR PSOR

Jurišićeva 12

10000 Zagreb, Hrvatska

Pogledaj kartu

Postani potpisnik povelje o raznolikost

Ispunite polja

14. konferencija o održivom razvoju i 15. dodjela nagrade HRIO slika

HR PSOR

Jurišićeva 12

10000 Zagreb, Hrvatska

Pogledaj kartu

Prijava za dodjelu certifikata HRIO

Ispunite sva polja